HR ассистент для управления командой

40K ₽–80K ₽/мес
Опубликовано 27.05.2026

О позиции

Мы ищем HR ассистента для управления командой, который будет работать удалённо и помогать в построении эффективных HR процессов. Ваша роль будет заключаться в том, чтобы не просто выполнять обязанности, а активно участвовать в создании команды и поддержании порядка в HR процессах. Эта позиция предлагает возможность роста в управлении HR направлением.

Чем вы будете заниматься

  • Постоянно вести найм новых сотрудников.
  • Проводить первичные собеседования и планировать интервью с руководителем.
  • Помогать адаптировать новых сотрудников в команде.
  • Собирать и улучшать инструкции для HR процессов.
  • Поддерживать порядок в HR процессах и анализировать рынок труда.
  • Нанимать менеджеров по продажам, операторов, маркетологов и рекрутеров.

Требования

  • Опыт в найме или управлении людьми.
  • Способность организовать себя и работать в спокойном темпе.
  • Наличие нормального рабочего места с хорошим интернетом.
  • Умение быстро отвечать и держать фокус на задачах.
  • Спокойное отношение к нагрузке и ответственность за результаты.

Будет плюсом

  • Опыт работы в HR или рекрутинге.
  • Знания в области управления и автоматизации процессов.
  • Опыт работы с AI в HR.

Что мы предлагаем

  • Удалённую работу с гибким графиком.
  • Обучение найму и управлению.
  • Доступ к внутренней школе управления и обучение работе с AI.
  • Реальные управленческие задачи и возможность вырасти в HR руководителя.
  • Конкурентоспособную зарплату от 40 до 80 тысяч рублей в месяц.

Если вы готовы взять на себя ответственность и хотите развиваться в HR, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.8
6.8 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для роста в HR. Однако, описание не содержит информации о компании, что может вызвать вопросы у кандидатов.

Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Кто здесь добьётся успеха

Знание современных технологий рекрутинга, таких как ATS (Applicant Tracking Systems) и платформ для подбора кадров, например, LinkedIn Recruiter.

Способность эффективно работать в удалённом режиме, проявляя самодисциплину и организованность в управлении временем.

Опыт в проведении первичных собеседований и оценки кандидатов, а также понимание основ психологии для выявления подходящих личностей.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

HR ассистент для управления командой (Сейчас)HR менеджер (1–2 года)Руководитель HR-отдела (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка 2026
$1.5B
Годовой рост
10.2%
Внедрение AI
45%
Инвестиции
+60%

Навыки и требования

Обязательные
RecruitmentHR ManagementCommunication
Растущий спрос
Аналитика данных в HRИспользование HR-технологий (ATS)Управление удалёнными командами
Снижающийся спрос
Традиционные методы рекрутингаИспользование бумажных резюме

Тренды отрасли

Рост автоматизации процессов рекрутинга
По данным исследований, 60% HR-отделов внедряют автоматизированные системы для обработки резюме, что позволяет сократить время на поиск кандидатов.
Увеличение важности личного бренда кандидатов
Согласно опросам, 70% работодателей обращают внимание на личные бренды кандидатов в социальных сетях, что влияет на их выбор.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Key Account Manager для международного iGaming-проекта
iGaming International·5K ₽–8K ₽
Shopify разработчик — доработка дизайна сайта
Удалённо
Shopify разработчик — обновление дизайна сайта
Удалённо
SMM-менеджер для долгосрочного сотрудничества
110K ₽–180K ₽
Консультант по практикам — Health IT
PerfectServe·Удалённо
Android разработчик — создание приложения 1000askia
127K ₽–158K ₽
Engineering Manager — управление проектами в Breezeway
Breezeway·285K ₽–354K ₽
Эксперт Claude Code для создания онлайн-рынка отпусков
2K ₽–4K ₽
Видеомонтажер для образовательных презентаций
13K ₽–38K ₽
Менеджер по работе с партнерами — развитие партнерской сети
Бухгалтерская компания·Удалённо
Специалист по обучению ИИ — анализ и оценка AI-систем
70K ₽
Помощник SMM — Social Media Management
70K ₽
Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°
Филип Моррис Интернэшнл·247K ₽–307K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽