HR-бизнес-партнер — поддержка команды и HR-аналитика@ МТС Банк

О позиции

HR-бизнес-партнер в МТС Банк будет заниматься поддержкой эффективной работы команды и достижением максимальных результатов для бизнеса. МТС Банк — это одно из самых технологичных направлений экосистемы МТС, предлагающее современные банковские сервисы. Мы ищем специалиста, который поможет в масштабировании Агентской сети и обеспечит высокую вовлеченность сотрудников.

Чем вы будете заниматься

• Поддержка руководителей в проекте масштабирования Агентской сети, консультирование и помощь в операционном управлении персоналом.
• Контроль соблюдения внутренних регламентов при оформлении изменений.
• Проведение аналитики и работы с метриками: анализ текучести, производительности, вовлеченности, выявление зон риска и точек роста.
• HR-администрирование и поддержка кадровых процессов.
• Выстраивание архитектуры коммуникаций с сотрудниками на точках продаж.
• Внедрение цикла оценки и performance Review: формирование культуры проведения 1-on-1, калибровочные сессии.
• Участие в регулярных процессах команды — адаптация, обучение, сбор данных.

Требования

• Понимание полного цикла HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, обучение, развитие и мотивация персонала.
• Владение инструментами HR-аналитики.
• Умение стратегически мыслить, принимать решения и нести ответственность за свои решения.
• Знание специализированных программ: 1С:ЗУП, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).
• Внимательность к деталям и аккуратность.
• Хорошие организаторские навыки и умение планировать рабочее время.
• Навыки работы с данными (HR-метрики, аналитика).

Что мы предлагаем

• Соблюдение ТК РФ, оформление полностью официально с первого дня.
• ДМС с самого старта: медицинские чек-апы в лучших клиниках, консультации психолога, стоматолога и многое другое.
• Много бонусов от экосистемы МТС и BestBenefits.
• Адаптация с поддержкой опытного Buddy.
• Возможность развиваться в любых направлениях с применением лучших методологий управления задачами.
• Гибридный формат работы, возможность согласовать график с руководителем.
• Офис в 2-х минутах от м. Технопарк.
• Обучение в Корпоративном Университете и софинансирование внешних программ обучения.
• Возможность проявлять инициативу и реализовывать лучшие идеи.
• Комфортная атмосфера в коллективе без лишних формальностей.
• Корпоративные праздники, конкурсы с призами, онлайн- и офлайн-комьюнити по интересам.
• Спортивные сообщества: велоклуб, шахматы, йога и многое другое.
• Гейм-зона с массажными креслами и приставками.
• Комьюнити по интересам: настольные игры, книги, путешествия.