Старший HR Business Partner (ФинТех)@ Scalable Solutions

2K $–4K $/мес
Опубликовано 13.03.2026

О позиции

Мы ищем старшего HR Business Partner для присоединения к нашей команде в компании Scalable Solutions. Эта вакансия предлагает уникальную возможность работать в динамичной среде, где финтех, академические исследования и блокчейн-технологии пересекаются. Ваша роль будет заключаться в том, чтобы стать стратегическим партнёром бизнеса, помогая достигать целей через развитие людей и выстраивание эффективной системы коммуникаций.

Чем вы будете заниматься

  • Работать с руководителями блоков (~100 человек) для оптимизации структуры, численности и подбора кадров.
  • Строить систему управления персоналом, включая унифицированную оценку компетенций и цикл целей и ревью.
  • Анализировать HR-метрики и предлагать решения для улучшения P&L бизнеса.
  • Сопровождать ключевых сотрудников через 1:1 встречи и карьерные треки.
  • Проектировать внутренние коммуникации, включая интранет и регулярные опросы.
  • Создавать контент для соцсетей сотрудников и форматы гордости за компанию.

Требования

  • Более 2 лет опыта в роли HRBP или HR Generalist в компаниях от 100 до 500 человек.
  • Глубокое понимание полного цикла HR: от подбора до удержания.
  • Опыт построения performance review и привязки ЗП к результатам.
  • Умение работать с бизнес-метриками и отчётностью.

Будет плюсом

  • Опыт управления внутренними коммуникациями или Digital Workplace.
  • Сильный опыт в контент-маркетинге и SMM.
  • Навыки запуска опросов и вовлекающих форматов.

Что мы предлагаем

  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Гибкий график работы и возможность удалённой работы из любой точки мира.
  • Поддержка при релокации в Испанию или Грузию.
  • Обеспечение техникой и ресурсами для эффективной работы.
  • Гибкая политика отпусков и праздничных дней.
  • Частичное возмещение затрат на спорт и образование.

Если вы заинтересованы в данной вакансии, пожалуйста, заполните анкету по ссылке: анкета.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности в области HR с акцентом на бизнес-партнёрство. Хорошие условия и возможность удалённой работы делают её привлекательной.

Требования к языку
РусскийC1
Английский(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Кто здесь добьётся успеха

Глубокое понимание систем управления персоналом (HRIS) и опыт работы с ATS для оптимизации процессов найма и управления талантами.

Способность к стратегическому мышлению и адаптации в удаленной или гибридной среде, что позволяет эффективно работать с командами по всему миру.

Опыт использования инструментов аналитики, таких как Excel и Google Sheets, для создания отчетов и анализа данных, что способствует принятию обоснованных решений.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

Старший HR Business Partner (Сейчас)Директор по управлению персоналом (1–2 года)Вице-президент по HR (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка HRIS 2026
$2.5B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI
35%
Инвестиции
+150%

Навыки и требования

Обязательные
HRISATSExcel
Растущий спрос
Data AnalyticsChange ManagementEmployee Experience Design
Снижающийся спрос
Manual HR ProcessesTraditional Performance Reviews

Тренды отрасли

Автоматизация HR-процессов
Согласно последним исследованиям, 60% компаний в ФинТех секторе внедряют автоматизированные HR-системы для повышения эффективности.
Использование AI в HR
В 2025 году ожидается, что 35% HR-процессов будут автоматизированы с помощью AI, что позволит сократить время на найм на 25%.

Новости FinTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°
Филип Моррис Интернэшнл·247K ₽–307K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
On-chain Quant Developer — автоматизация торговых процессов
Josad Software·4K ₽–7K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽
Python-разработчик — ETL и NoSQL
FunFlow·180K ₽–320K ₽
SMM-менеджер для развития социальных сетей
ТЕЛЕСНО·80K ₽–120K ₽
SMM-менеджер для развития экспертных аккаунтов в нишах красоты и здоровья
Beauty Bar 20A·80K ₽–120K ₽
UX-редактор для интерфейсов Т-Банка
Т-Банк·300K ₽–500K ₽
Senior Product Designer — проектирование пользовательских интерфейсов
Halyk Bank·300K ₽–500K ₽
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel
.Net Developer — проектная работа с REST API
300K ₽–500K ₽
2D-художник для разработки игр
WhyNot·60K ₽–90K ₽
Специалист по 1С — автоматизация корпоративных систем
Неизвестная компания·150K ₽–170K ₽
UX-дизайнер — создание интуитивно понятных интерфейсов
Tech·300K ₽–500K ₽
SAP FI/CO Consultant
Wavestone·180K ₽–320K ₽