О позиции
Мы — TMS HR, занимаемся HR-, обучающими и консалтинговыми проектами для бизнеса. В данный момент открыта вакансия координатора проектов. Эта роль предполагает поддержку руководителя проектов в контроле процессов и станет важной частью нашей команды.
Чем вы будете заниматься
- Помогать в ведении проектов и ежедневной операционке.
- Работать с договорами, счетами и актами.
- Контролировать оплаты и статусы документов.
- Вести таблицы, отчеты и проектную документацию.
- Координировать задачи внутри команды.
- Следить за сроками и процессами.
- Помогать в подготовке проектов.
- Коммуницировать с клиентами, подрядчиками и командой.
Требования
- Внимательность и системность.
- Самостоятельность и ответственность.
- Умение работать с большим количеством задач.
- Грамотная письменная коммуникация.
- Инициативность и желание развиваться.
Будет плюсом
- Опыт в project / operations / assistant ролях.
- Опыт работы с документами.
- Знание Google Docs, Excel, Bitrix24, экосистемы Яндекс.
- Опыт в HR, обучении или консалтинге.
Что мы предлагаем
- Полностью удаленную работу.
- Оформление по ТК РФ / ИП / самозанятость.
- Небольшую команду без лишней бюрократии.
- Возможность расти внутри компании.
Мы готовы рассматривать кандидатов даже без опыта, если у вас высокая обучаемость, адекватность и желание развиваться. У нас небольшая команда, поэтому задачи разноплановые, а влияние на процессы - реальное, а не “номинальное”. Для кандидатов из Москвы и Санкт-Петербурга возможен дальнейший рост до Project Manager и/или sales-направления.
Вакансия предлагает интересные возможности для роста и развития в HR-сфере. Условия работы гибкие, но зарплата может быть ниже среднего для более опытных специалистов.
Кто здесь добьётся успеха
Умение эффективно использовать Google Docs и Excel для управления проектами и отчетностью, что позволяет быстро обрабатывать данные и создавать визуальные отчеты для руководства.
Самостоятельность и организованность в удаленной работе, что позволяет успешно контролировать процессы и выполнять задачи без постоянного надзора.
Внимание к деталям и способность анализировать документы, такие как договора и счета, что критически важно для контроля статусов и своевременной оплаты.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев