Рекрутер — полный цикл для IT и Digital Marketing

О позиции

Мы расширяем нашу команду и ищем опытного рекрутера полного цикла для удалённой работы. Если вам нравится строить сильные кадровые потоки, закрывать разнообразные вакансии и работать в динамичной международной среде, эта возможность может быть отличным выбором для вас.

Чем вы будете заниматься

• Полное управление процессом подбора персонала и помощь в масштабировании международных команд в области технологий и цифрового маркетинга.
• Работа с вакансиями в области технологий: фронтенд и бэкенд разработчики, инженеры DevOps, системные администраторы, QA инженеры, UI/UX и motion дизайнеры.
• Подбор специалистов в области цифрового маркетинга: медиабайеры, менеджеры по партнерским программам, SEO/PPC специалисты, SMM менеджеры, контент-креаторы.

Требования

• 1-3 года опыта в рекрутинге полного цикла.
• Подтверждённый опыт подбора IT и/или цифровых маркетинговых позиций.
• Сильные навыки поиска кандидатов (LinkedIn Recruiter, Boolean Search, X-Ray).
• Опыт работы с системами ATS/CRM.
• Способность управлять несколькими вакансиями одновременно.
• Сильные коммуникативные навыки и умение брать на себя ответственность.
• Уровень английского языка B1+.

Что мы предлагаем

• Удалённый формат работы.
• Конкурентоспособная фиксированная зарплата + система бонусов.
• Испытательный срок — 1 месяц.
• Бонусы за успешные размещения.
• Доступ к премиум инструментам: ChatGPT Plus, Claude Pro, Grammarly.
• Бюджеты на рекрутинг (работа с сайтами вакансий и продвижение).
• Международная команда и возможности для роста.