3K $–4K $/мес
подтверждённая
Опубликовано 20.04.2026
О позиции
Мы ищем Рекрутера для удалённой работы в компании ACM Limited, которая занимается управлением активами на сумму более $2.3 миллиарда. Ваша задача будет заключаться в полном цикле рекрутинга, начиная от поиска кандидатов до их адаптации в компании. Вы будете работать в международной команде и иметь возможность влиять на процессы подбора персонала.
Чем вы будете заниматься
- Управление полным циклом рекрутинга от поиска до адаптации новых сотрудников.
- Создание и поддержание структурированных процессов подбора.
- Сотрудничество с менеджерами по найму для обеспечения прозрачности на всех этапах.
- Быстрое и точное проведение собеседований.
- Поддержание ATS как единого источника правды.
- Идентификация узких мест и улучшение эффективности подбора.
- Обеспечение высокого качества взаимодействия с кандидатами.
Требования
- 2-3 года опыта в полном цикле рекрутинга.
- Сильные коммуникативные навыки на английском и русском языках.
- Опыт найма сотрудников среднего и старшего уровня (финансовая сфера, технологии или аналогичные).
- Практический опыт работы с ATS и инструментами поиска (LinkedIn Recruiter, Boolean search).
- Структурированный, основанный на данных подход к рекрутингу.
- Сильные навыки управления заинтересованными сторонами и убеждения.
Будет плюсом
- Опыт работы в международной компании.
- Знание дополнительных языков.
Что мы предлагаем
- Полностью удалённая работа с гибкими условиями.
- Конкурентоспособная зарплата с бонусами на основе производительности.
- Возможность строить и формировать процессы подбора.
- Прямое сотрудничество с руководителем HR.
- Поддерживающая и высокоэффективная международная команда.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересные условия работы в международной компании с возможностью влиять на процессы подбора. Однако, отсутствует информация о конкретной зарплате, что может быть минусом для некоторых кандидатов.
Требования к языку
RussianC1
EnglishC1
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка рекрутинга в Узбекистане 2026
$1.2B
Годовой рост рынка рекрутинга
15.7%
Внедрение AI в рекрутинг
40%
Инвестиции в рекрутинговые технологии
+200%
Навыки и требования
Обязательные
RecruitmentATSLinkedIn Recruiter
Растущий спрос
AI в рекрутингеАналитика данныхУправление брендом работодателя
Снижающийся спрос
Холодный обзвонТрадиционные методы поиска
Тренды отрасли
Автоматизация процессов рекрутинга
Согласно исследованиям, 50% рекрутеров уже используют автоматизированные системы для упрощения процесса найма.
Увеличение использования социальных сетей
75% рекрутеров отмечают, что LinkedIn стал основным инструментом для поиска кандидатов, что увеличивает конкуренцию за таланты.
Новости Wealth Management
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°
Филип Моррис Интернэшнл·247K ₽–307K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
On-chain Quant Developer — автоматизация торговых процессов
Josad Software·4K ₽–7K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽
Python-разработчик — ETL и NoSQL
FunFlow·180K ₽–320K ₽
SMM-менеджер для развития социальных сетей
ТЕЛЕСНО·80K ₽–120K ₽
SMM-менеджер для развития экспертных аккаунтов в нишах красоты и здоровья
Beauty Bar 20A·80K ₽–120K ₽
UX-редактор для интерфейсов Т-Банка
Т-Банк·300K ₽–500K ₽
Senior Product Designer — проектирование пользовательских интерфейсов
Halyk Bank·300K ₽–500K ₽
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel
.Net Developer — проектная работа с REST API
300K ₽–500K ₽
2D-художник для разработки игр
WhyNot·60K ₽–90K ₽
Специалист по 1С — автоматизация корпоративных систем
Неизвестная компания·150K ₽–170K ₽
UX-дизайнер — создание интуитивно понятных интерфейсов
Tech·300K ₽–500K ₽
SAP FI/CO Consultant
Wavestone·180K ₽–320K ₽