Руководитель глобальных вознаграждений и мобильности — HR и аналитика@ GN Group

3K €–4K €/мес
оценка на руки
Опубликовано 24.06.2026

О позиции

Компания GN Group ищет Руководителя глобальных вознаграждений и мобильности для управления программами вознаграждений и мобильности сотрудников. Эта роль предполагает работу в удалённом формате и требует высокой квалификации в области HR и аналитики.

Чем вы будете заниматься

  • Разработка и внедрение стратегий вознаграждений для сотрудников на глобальном уровне.
  • Анализ данных о вознаграждениях и мобильности для оптимизации процессов.
  • Сотрудничество с различными командами для обеспечения эффективного управления талантами.
  • Поддержка и развитие программ мобильности сотрудников.
  • Предоставление рекомендаций по улучшению программ вознаграждений на основе анализа данных.

Требования

  • Опыт работы в HR не менее 10 лет.
  • Глубокие знания в области вознаграждений и мобильности.
  • Аналитические навыки и опыт работы с данными.
  • Отличные коммуникативные навыки на английском языке.
  • Способность работать в удалённой команде.

Будет плюсом

  • Опыт работы в международной компании.
  • Знание дополнительных языков.
  • Опыт работы с HR-технологиями и системами управления данными.

Что мы предлагаем

  • Конкурентоспособная зарплата и бонусы.
  • Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
  • Поддержка профессионального развития и обучения.
  • ДМС и другие социальные льготы.
  • Работа в международной команде с возможностью карьерного роста.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.8
6.8 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные условия работы с возможностью удалённой работы и хорошими перспективами. Однако, информация о зарплате не указана, что может вызвать вопросы у кандидатов.

Требования к языку
EnglishC1
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Кто здесь добьётся успеха

Глубокое понимание аналитики данных и способности использовать инструменты, такие как Excel и Tableau, для анализа вознаграждений и мобильности.

Способность работать в удалённой среде, самоорганизация и высокая степень ответственности, что важно для управления глобальными программами.

Опыт разработки стратегий вознаграждений на международном уровне с акцентом на соответствие локальным законам и культурным особенностям.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

Руководитель глобальных вознаграждений и мобильности (Сейчас)Директор по вознаграждениям и мобильности (1–2 года)Вице-президент по HR и аналитике (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка HR технологий 2026
$15B
Годовой рост
10.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR технологии
+120%

Навыки и требования

Обязательные
HRAnalyticsTotal Rewards
Растущий спрос
Аналитика данныхУправление изменениямиСтратегическое планирование
Снижающийся спрос
Традиционные методы оценки производительностиФайловые системы для управления данными

Тренды отрасли

Автоматизация HR процессов
Согласно исследованиям, 60% компаний в Дании внедряют автоматизацию для оптимизации HR процессов, что позволяет снизить затраты и повысить эффективность.
Использование аналитики для принятия решений
В 2025 году 50% HR-отделов будут использовать аналитические инструменты для оценки эффективности программ вознаграждений и мобильности.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Продуктовый аналитик — анализ данных и рост пользователей
Леста Игры·300K ₽–500K ₽
Директор отдела контента — развитие личного бренда
Анна Саркисян·Удалённо
Business Lead для разработки AI-агентов и безопасности
Bi Group·300K ₽–374K ₽
Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°
Филип Моррис Интернэшнл·247K ₽–307K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽
Копирайтер для SEO-контента в нише трейдинга
trading.biz·300K ₽–500K ₽
SMM-менеджер для развития социальных сетей
ТЕЛЕСНО·80K ₽–120K ₽
UX-редактор для интерфейсов Т-Банка
Т-Банк·300K ₽–500K ₽
Инженер миграции — работа с облачными технологиями
cloud.ru·250K ₽–350K ₽
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel
SAP FI/CO Consultant
Wavestone·180K ₽–320K ₽
Руководитель группы безопасности ИТ
МТС Web Services·300K ₽–500K ₽
Редактор спортивного проекта — сценарии и новостные материалы
Небесная грация
Senior Frontend разработчик — разработка и поддержка фронтенда
Wildberries·250K ₽–350K ₽