Главный специалист по кадровому делопроизводству — опыт от 3 лет@ Крупная компания

О позиции

В крупной компании открыта вакансия Главного специалиста по кадровому делопроизводству. Это роль для человека, который умеет держать кадровый контур без сбоев, на хорошем масштабе и с нормальной дисциплиной по документам. Здесь нужен не начинающий кадровик, а сильный специалист, который спокойно работает с большим объемом кадровых мероприятий, понимает требования законодательства и держит порядок в документах и отчетности.

Чем вы будете заниматься

• Ведение кадрового делопроизводства по сотрудникам подразделения: приемы, переводы, увольнения.
• Оформление кадровых мероприятий в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами.
• Ведение кадровой документации.
• Сбор, проверка и учет личных документов сотрудников.
• Регистрация, хранение и подготовка кадровых документов к архивированию.
• Подготовка и направление уведомлений, отчетной и статистической информации в соответствии с законодательством и требованиями работодателя.

Требования

• Высшее образование.
• Профильный опыт от 3 лет.
• Опыт работы в компаниях с численностью от 1200 сотрудников.
• Знание требований к ведению кадрового делопроизводства.
• Знание трудового законодательства и отслеживание изменений.
• Уверенный пользователь Excel и 1С.
• Готовность к редким командировкам по России.

Что мы предлагаем

• Локация: Москва, Научный проезд, 17 / Санкт-Петербург, Виленский переулок.
• График 5/2, с 09:00 до 18:00.
• Офисный формат.
• Официальное оформление по ТК РФ на срочный трудовой договор.
• Оклад обсуждается индивидуально.
• Годовое премирование по итогам общих и индивидуальных результатов.
• Социальный пакет.