HR СХ-аналитик (адаптация) в ПАО ВТБ
50K ₽–80K ₽/мес
Опубликовано 24.03.2026
50K ₽–80K ₽/мес
подтверждённая
Опубликовано 24.03.2026
О позиции
Мы ищем HR СХ-аналитика для работы в ПАО ВТБ, который будет заниматься исследованиями процесса адаптации сотрудников и анализом клиентских путей. Эта позиция HR СХ-аналитика предлагает возможность влиять на процессы внутри крупной стабильной компании и развивать свои навыки в области числовой аналитики.
Чем вы будете заниматься
- Проведение исследований процесса адаптации сотрудников.
- Отрисовка клиентских путей адаптации.
- Числовая аналитика и обработка данных.
- Анализ и визуализация данных для улучшения процессов.
- Составление отчетов на основе проведенных исследований.
Требования
- Образование в психологии, социологии, информатике, HR или менеджменте.
- Опыт проведения качественных и количественных исследований от 1 до 3 лет.
- Опыт работы с данными: очистка, верификация, анализ, визуализация.
- Продвинутый уровень владения Excel.
- Понимание основ UX-исследований, принципов CJM и описания бизнес-процессов.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная зарплата.
- Возможности для профессионального роста.
- Работа в крупной стабильной компании.
- Дружелюбный коллектив и поддержка в обучении.
- Гибкий график работы.
Будет плюсом
- Опыт работы в крупных компаниях.
- Знание дополнительных аналитических инструментов.
- Участие в проектах по улучшению бизнес-процессов.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересные задачи и возможности для роста в стабильной компании. Однако, отсутствует информация о конкретной зарплате и условиях работы.
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка HR-технологий 2026
$2.5B
Годовой рост
15.2%
Внедрение AI в HR
60%
Инвестиции в HR-технологии
+120%
Навыки и требования
Обязательные
HRData AnalysisExcel
Растущий спрос
Аналитика больших данныхПсихометрическое тестированиеКросс-функциональное сотрудничество
Снижающийся спрос
Ручное управление даннымиТрадиционные методы оценки
Тренды отрасли
Автоматизация процессов HR
60% компаний внедряют автоматизированные системы для повышения эффективности HR-процессов.
Использование аналитики для принятия решений
70% HR-менеджеров используют данные для улучшения процессов найма и удержания сотрудников.
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Специалист по голосовому ИИ — проектирование поведения голосовых агентов
АИ МОП·200K ₽–249K ₽
Frontend Developer — React и Next.js для медиасервисов
200K ₽
Технический директор — управление командами и стратегией разработки
433K ₽–539K ₽
CMO — Marketing
iGaming Company·183K ₽–227K ₽
CMO — Marketing
EasyHunt·183K ₽–227K ₽
Facebook Media Buyer
Удалённо
Key Account Manager для международного iGaming-проекта
iGaming International·5K ₽–8K ₽
Flutter-разработчик для миграции Firebase
1K ₽–3K ₽
QA Engineer — API
PerfectServe·115K ₽–143K ₽
Консультант по практикам — Health IT
PerfectServe·Удалённо
Разработчик API для блокчейн-системы
MattSync·20K ₽–25K ₽
Менеджер по продажам — B2B продажи и CRM
250K ₽–350K ₽
Full-Stack Developer для интеграции AI ERP
Freelanceroff·151K ₽–188K ₽
Engineering Manager — управление проектами в Breezeway
Breezeway·285K ₽–354K ₽
Разработчик POS-системы — завершение и стабилизация
750 ₽–2K ₽