Рекрутер — подбор персонала для коммерческих функций@ Perfetti Van Melle

О позиции

Компания Perfetti Van Melle, производитель известных кондитерских изделий, ищет рекрутера для своей HR команды. Ваша задача — вести полный цикл подбора персонала для офисных позиций в коммерческих функциях, включая Sales, Marketing и back-office (Finance, IT, Legal, HR). Ваша роль важна для обеспечения качественного подбора и онбординга новых сотрудников.

Чем вы будете заниматься

• Вести полный цикл подбора новых сотрудников: от брифа с Нанимающим менеджером до выхода нового сотрудника в Компанию и его онбординга.
• Работать с разными источниками поиска: hh, LinkedIn, рекомендации, соц. сети, мессенджеры и внутренняя программа рекомендаций.
• Проводить подробные собеседования (онлайн по видеосвязи или лично в офисе).
• Организовывать собеседования и взаимодействовать с нанимающими менеджерами и HR Бизнес-партнерами.
• Предоставлять обратную связь всем кандидатам по результатам собеседований.
• Поддерживать коммуникацию с новыми сотрудниками на этапе подготовки к выходу на работу и помогать в адаптации.
• Организовывать и проводить вводные тренинги.
• Вести отчетность по статусу рекрутмента и базу данных кандидатов.
• Участвовать в HR проектах и развивать компетенции в других направлениях HR.

Требования

• Высшее образование.
• Опыт работы в подборе персонала от 2 лет в кадровом агентстве и/или inhouse.
• Владение английским языком на уровне Intermediate.
• Ориентация на результат и развитые лидерские качества.

Что мы предлагаем

• Постоянную роль в штате компании.
• Стабильные выплаты заработной платы.
• ДМС и страхование жизни с первого рабочего дня.
• Офис в шаговой доступности от метро Улица 1905 года.
• Кафетерий льгот (оплата фитнеса, обучения и др.).
• Поддерживающую корпоративную культуру.
• Безлимитный доступ к корпоративному порталу обучения Eduson.
• Годовой бонус.
• Гибридный график посещения офиса: 3 дня из офиса, 2 дня удаленно.
• Возможности для роста и развития внутри компании.