Python Technical Interviewer — оценка Senior и Lead кандидатов

О позиции

Мы ищем Python Technical Interviewer для оценки кандидатов на Senior и Lead позиции в сфере финансовых услуг. Ваша задача — проводить технические собеседования и оценивать навыки кандидатов, чтобы помочь нашей команде находить лучших специалистов.

Чем вы будете заниматься

• Проведение технических собеседований для кандидатов на позиции Senior и Lead Python разработчиков.
• Оценка знаний кандидатов в области Python, ООП, проектирования и архитектуры программного обеспечения.
• Проверка опыта работы с библиотеками NumPy, Pandas, PySpark и QuantLib.
• Оценка понимания финансовых инструментов и рыночных данных.
• Проверка навыков работы с облачными платформами, Docker, Kubernetes и CI/CD.
• Оценка знаний о микросервисах и API.
• Проверка коммуникативных навыков и навыков проведения собеседований.
• Оценка способностей к техническому лидерству и управлению заинтересованными сторонами.

Требования

• Сильный коммерческий опыт работы с Python на уровне Senior или Lead.
• Способность оценивать кандидатов на Senior и Lead позиции.
• Глубокие знания Python, ООП, проектирования и архитектуры программного обеспечения.
• Опыт работы с NumPy, Pandas, PySpark и/или QuantLib.
• Понимание финансовых инструментов и рыночных данных.
• Опыт работы с облачными платформами, Docker, Kubernetes и CI/CD.
• Знания о микросервисах и API.
• Сильные коммуникативные навыки.
• Уровень английского языка: Upper-Intermediate и выше.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Работа в дружной и профессиональной команде.
• Доступ к современным инструментам и технологиям.